Un choix d\u00e9lib\u00e9r\u00e9 aux cons\u00e9quences dramatiques. Des emplois menac\u00e9s, des familles dans l’anxi\u00e9t\u00e9, impossibilit\u00e9 de s’offrir les soins de sant\u00e9, de r\u00e9pondre aux charges de la scolarisation des enfants\u2026 C’est le drame social qui guette les employ\u00e9s des quarante-quatre (44) soci\u00e9t\u00e9s de relevage exclues dans application de la r\u00e9forme du Bureau d’embauche unique. Plus question pour les man\u0153uvres et t\u00e2cherons de dormir. Ils savent que bient\u00f4t, si rien n’est fait, ils se retrouveront sur le quai du ch\u00f4mage soudain, d\u00e9vorant et humiliant. En cause, la crise de dialogue entre l’Association des soci\u00e9t\u00e9s de relevage (Asr) et les autorit\u00e9s administratives du Port autonome de Cotonou (Pac). Le malheur de ces milliers de man\u0153uvres et t\u00e2cherons sera provoqu\u00e9 par la conduite unilat\u00e9rale de la r\u00e9forme du Bureau d’embauche unique ordonn\u00e9e par le gouvernement du Pr\u00e9sident Patrice Talon. En effet, les autorit\u00e9s administratives du PAC ont d\u00e9cid\u00e9 de conduire \u00e0 pas de charges la r\u00e9forme du Bureau d’embauche unique en excluant tout de go l’Association des soci\u00e9t\u00e9s de relevage. Pour \u00e9viter le mauvais pr\u00e9sage, l’arbitrage du Chef de l’\u00c9tat, Patrice Talon, a \u00e9t\u00e9 sollicit\u00e9 par l’Asr-Pac, \u00e0 travers un courrier en date du 23 mars 2023. L’Association des soci\u00e9t\u00e9s de relevage plaide pour son int\u00e9gration dans l’application du d\u00e9cret n\u00b02020-528 du 14 septembre 2022. Tout le monde s’accorde \u00e0 reconna\u00eetre que les soci\u00e9t\u00e9s de relevage ont de tout temps \u00e9t\u00e9 aux c\u00f4t\u00e9s de l’autorit\u00e9 portuaire pour la bonne conduite des r\u00e9formes structurelles du gouvernement. L’Asr-Pac n’a jamais m\u00e9nag\u00e9 ses efforts pour l’am\u00e9lioration des conditions de vie des manoeuvres les t\u00e2cherons. Le d\u00e9cret sus \u00e9voqu\u00e9 qui consacre la r\u00e9forme du Bureau d’embauche unique a \u00e9t\u00e9 aussi salu\u00e9 par l’association des soci\u00e9t\u00e9s de relevage. Seulement, \u00ab dans l’application dudit d\u00e9cret \u00e0 travers la mise en place du Bureau d’embauche unique- Gie, notre association, principal acteur du secteur du relevage, se trouve exclue du processus et de toutes la cha\u00eene de manutention portuaire\u00bb, peut-on lire dans le courrier de l’Asr-Pac. L’exclusion persiste malheureusement dans ce dossier qui devient une source de hantise pour les man\u0153uvres des soci\u00e9t\u00e9s de relevage. C’est d’ailleurs, la raison pour laquelle ces soci\u00e9t\u00e9s ont sollicit\u00e9 un regard bienveillant du Pr\u00e9sident de la R\u00e9publique pour continuer \u00e0 jouer leur partition dans la r\u00e9ussite des r\u00e9formes au Port autonome de Cotonou. La crise n’a que trop dur\u00e9. Et d\u00e9cid\u00e9ment, les autorit\u00e9s administratives du PAC ne veulent pas fl\u00e9chir et emprunter la voie de la raison.<\/p>\n\n\n\n
Une r\u00e9forme avec des m\u00e9prises<\/p>\n\n\n\n
Le courrier de l’Asr-Pac renseigne que \u00ab depuis le 1er mars 2023, les int\u00e9r\u00eats des soci\u00e9t\u00e9s de relevage et ceux de leurs interfaces appel\u00e9es les chefs d\u2019\u00e9quipes des soci\u00e9t\u00e9s de relevage sont menac\u00e9s \u00bb. Les syndicats des ouvriers \u00e9voquent le d\u00e9cret n\u00b0 2022\/528 du 14 septembre 2022 portant organisation de l\u2019embauche et de la gestion de la main-d\u2019\u0153uvre docker dans les ports et les plateformes logistiques portuaires en R\u00e9publique du B\u00e9nin. Alors que l\u2019impl\u00e9mentation de cette r\u00e9forme devrait mobiliser tous les acteurs de la cha\u00eene portuaire, les soci\u00e9t\u00e9s de relevage qui g\u00e9raient les t\u00e2cherons ont tout simplement \u00e9t\u00e9 exclues. Dans la pratique, le bureau d\u2019embauche unique qui n\u2019\u00e9tait qu\u2019un bras technique du Gie s\u2019est transform\u00e9 en soci\u00e9t\u00e9 au m\u00e9pris des dispositions de l\u2019article 2 du d\u00e9cret sus \u00e9voqu\u00e9. Il est en effet mentionn\u00e9 \u00e0 l\u2019article 2 du d\u00e9cret que \u00ab le Bureau d\u2019Embauche Unique GIE est le seul organisme charg\u00e9 de l\u2019embauche, de la gestion et de la mise \u00e0 disposition des structures utilisatrices, de la main-d\u2019\u0153uvre docker dans les ports, et sur les plateformes logistiques portuaires en R\u00e9publique du B\u00e9nin, que ce soit les ports secs ou les plateformes logistiques portuaires \u00bb. Cependant, les soci\u00e9t\u00e9s de relevage ont \u00e9t\u00e9 \u00e9cart\u00e9es du processus d\u2019enr\u00f4lement des t\u00e2cherons. La situation perdure et cr\u00e9e une confusion. En r\u00e9sum\u00e9, les soci\u00e9t\u00e9s de relevage sont totalement exclues du GIE alors m\u00eame qu\u2019elles ont encore toute leur place dans les r\u00e9formes en cours.<\/p>\n\n\n\n
\u00c9viter le pire et profiter de l’exp\u00e9rience de l’Asr-Pac<\/p>\n\n\n\n
Avec ce qui se joue au Port autonome de Cotonou, la r\u00e9forme du Bureau d’embauche unique risque de devenir le cauchemar de milliers de familles au B\u00e9nin. Les milliers de man\u0153uvres et t\u00e2cherons qui constituent des agents \u00e9conomiques de consommation courent le risque de sombrer totalement. Si l’association des soci\u00e9t\u00e9s de relevage, n’est pas prise en compte par le bureau d’embauche unique Gie, le drame social n’est plus loin. Et seul le Pr\u00e9sident Patrice Talon a le pouvoir de d\u00e9nouer cette situation inqui\u00e9tante pour ramener la paix dans les foyers. Aussi, l’\u00c9tat gagnerait \u00e0 tirer profit de tout le potentiel que peut offrir l’association des soci\u00e9t\u00e9s de relevage. En effet, les soci\u00e9t\u00e9s de relevage ont fait leur entr\u00e9e sur la cha\u00eene portuaire dans la p\u00e9riode post-conf\u00e9rence nationale des forces vives dans les ann\u00e9es 90. Depuis le 24 ao\u00fbt 1996, un bureau d\u2019embauche unique pour les activit\u00e9s de relevage (Bear) a \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9 pour r\u00e9guler le fonctionnement des acteurs op\u00e9rant dans ce sous-secteur sur la cha\u00eene portuaire. Ce bureau a pour objectif l\u2019inscription, le recrutement, le d\u00e9placement, la paie des ouvriers au guichet et la formation. Les soci\u00e9t\u00e9s de relevage ont donc \u00e9t\u00e9 toujours organis\u00e9es. D\u2019ailleurs, toutes les 44 soci\u00e9t\u00e9s de relevage se sont regroup\u00e9es en association d\u00e9nomm\u00e9e Association des Soci\u00e9t\u00e9s de Relevage agr\u00e9\u00e9es par le Port Autonome de Cotonou (ASR-PAC). Par le d\u00e9cret N\u00b0 2022\/528 du 14 septembre 2022 portant organisation de l\u2019embauche et de la gestion de la main d\u2019\u0153uvre docker dans les ports et les plateformes logistiques portuaires en R\u00e9publique du B\u00e9nin, les soci\u00e9t\u00e9s de relevage ont plus que jamais scell\u00e9 les liens en f\u00e9d\u00e9rant les forces pour mieux organiser les activit\u00e9s portuaires. Malgr\u00e9 les prescriptions du d\u00e9cret, la bonne organisation et l\u2019exp\u00e9rience de soci\u00e9t\u00e9s de relevage, les autorit\u00e9s du port n’ont pas voulu les associer \u00e0 la mise en \u0153uvre de la r\u00e9forme du Bureau d\u2019embauche unique. Et depuis, l’exclusion est \u00e9rig\u00e9e en mode de gestion. Des ouvriers de relevage sont enr\u00f4l\u00e9s par le Beu Gie sans aucune concertation avec les soci\u00e9t\u00e9s agr\u00e9\u00e9es. Le Chef de l’\u00c9tat Patrice Talon qui aime l’expertise et l’exp\u00e9rience devient le seul recours pour mettre fin \u00e0 l’exclusion. Les soci\u00e9t\u00e9s de relevage ont de la plus-value \u00e0 apporter \u00e0 cette r\u00e9forme.<\/p>\n\n\n\n
Briva\u00ebl Klokp\u00ea Sogbovi<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Un choix d\u00e9lib\u00e9r\u00e9 aux cons\u00e9quences dramatiques. Des emplois menac\u00e9s, des familles dans l’anxi\u00e9t\u00e9, impossibilit\u00e9 de s’offrir les soins de sant\u00e9, de r\u00e9pondre aux charges de la scolarisation des enfants\u2026 C’est le drame social qui guette les employ\u00e9s des quarante-quatre (44) soci\u00e9t\u00e9s de relevage exclues dans application de la r\u00e9forme du Bureau d’embauche unique. Plus question […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":40539,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[34],"tags":[3573],"class_list":["post-40538","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualite","tag-port-autonome-de-cotonou"],"yoast_head":"\n