C’est une cassette qui est loin d’\u00eatre ray\u00e9e \u00e0 l’Universit\u00e9 d’Abomey-Calavi (UAC). La lenteur dans le paiement des collaborateurs externes (surveillants et ceux qui ex\u00e9cutent les travaux de secr\u00e9tariat) impliqu\u00e9s dans l\u2019organisation des examens dans les campus universitaires est un probl\u00e8me majeur qui prend de plus en plus de quartier.<\/p>\n\n\n\n
Ces collaborateurs, essentiels pour le bon d\u00e9roulement des examens, sont oblig\u00e9s chaque ann\u00e9e d’attendre plusieurs mois pour voir leurs r\u00e9mun\u00e9rations pay\u00e9es par les responsables des entit\u00e9s avec lesquelles ils travaillent.<\/p>\n\n\n\n
\u00c0 la suite des examens impairs de janvier 2024, il n’est pas rare pour un agent d’esp\u00e9rer, pendant au moins cinq (05) mois, voir huit (08), son paiement de la part des services de comptabilit\u00e9.Cette situation cr\u00e9e un climat de m\u00e9contentement, de d\u00e9ception qui non seulement impactent sur l\u2019efficacit\u00e9, l’engagement des collaborateurs dans le cadre de l\u2019organisation des examens, mais aussi jette du discr\u00e9dit sur l\u2019image de l\u2019universit\u00e9 elle-m\u00eame de mani\u00e8re g\u00e9n\u00e9rale. <\/p>\n\n\n\n
Qu’est-ce qui explique de mani\u00e8re r\u00e9guli\u00e8re cette lenteur profonde et notoire dans le paiement de ces acteurs majeurs dans l’organisation des examens ? La r\u00e9ponse \u00e0 cette question est pos\u00e9e \u00e0 tous les niveaux chaque ann\u00e9e et ces agents sont souvent oblig\u00e9s de subir la lenteur administrative des services de comptabilit\u00e9, des responsables des facult\u00e9s et de l’administration.<\/p>\n\n\n\n
La transparence dans la gestion des fonds des entit\u00e9s en question<\/strong><\/p>\n\n\n\n Parlant de ce ph\u00e9nom\u00e8ne, doit-on rappeler que ces collaborateurs externes jouent un r\u00f4le crucial dans le processus d\u2019\u00e9valuation des \u00e9tudiants ? Non !!! C’est pourtant clair.Pourtant, nombreux sont ceux qui se plaignent de ne pas recevoir leurs paiements dans les d\u00e9lais convenus. <\/p>\n\n\n\n Ce dysfonctionnement soul\u00e8ve des questions sur la transparence et la gestion des fonds allou\u00e9s \u00e0 ces services et \u00e0 l’organisation de ces examens. L’ann\u00e9e acad\u00e9mique \u00e9tant d\u00e9j\u00e0 termin\u00e9e, ces agents qui ont \u0153uvr\u00e9 pour le bon d\u00e9roulement des examens de janvier jusqu’en juillet ne sont toujours pas pay\u00e9s et la rentr\u00e9e prochaine s’annonce dans quelques semaines.<\/p>\n\n\n\n Le retard ou le non-paiement des collaborateurs sont deux facteurs qui peuvent entra\u00eener des retards dans l\u2019organisation des examens, des gr\u00e8ves ou une r\u00e9ticence \u00e0 collaborer dans le futur.L’exemple des agents de la Facult\u00e9 des Sciences Economiques et de Gestion (FASEG) qui ont d\u00e9cid\u00e9 de boycotter l’une des sessions au cours de l’ann\u00e9e acad\u00e9mique \u00e9coul\u00e9e pour cette m\u00eame cause en dit long. <\/p>\n\n\n\n Une enqu\u00eate s’impose<\/strong><\/p>\n\n\n\n Face \u00e0 ces dysfonctionnements, il devient imp\u00e9ratif de mener une enqu\u00eate approfondie pour identifier les causes exactes de ces retards observ\u00e9s toutes les ann\u00e9es. Les services de comptabilit\u00e9 des diff\u00e9rentes facult\u00e9s de l\u2019UAC doivent \u00eatre pass\u00e9s au crible pour d\u00e9terminer o\u00f9 se trouve le probl\u00e8me ou s’il r\u00e9sulte d’une mauvaise gestion des fonds ou carr\u00e9ment d\u00fb \u00e0 une fraude interne. <\/p>\n\n\n\n Une telle enqu\u00eate permettrait non seulement de clarifier la situation et de situer les responsabilit\u00e9s, mais aussi de proposer des solutions durables pour \u00e9viter que ces incidents ne se reproduisent \u00e0 l’avenir.Une audition des responsables comptables des diff\u00e9rentes facult\u00e9s est \u00e9galement essentielle. Cette d\u00e9marche permettra de recueillir des t\u00e9moignages et des explications sur la gestion des fonds destin\u00e9s aux paiements des collaborateurs externes. <\/p>\n\n\n\n Il s’agit de comprendre les processus en place, d’identifier les \u00e9ventuels dysfonctionnements et de prendre des mesures correctives. Une telle transparence est indispensable pour restaurer la confiance des collaborateurs et assurer le bon fonctionnement de l\u2019universit\u00e9. L’avenir des \u00e9tudiants en d\u00e9pend largement.<\/p>\n\n\n\n Ulrich ZINSOU<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" C’est une cassette qui est loin d’\u00eatre ray\u00e9e \u00e0 l’Universit\u00e9 d’Abomey-Calavi (UAC). La lenteur dans le paiement des collaborateurs externes (surveillants et ceux qui ex\u00e9cutent les travaux de secr\u00e9tariat) impliqu\u00e9s dans l\u2019organisation des examens dans les campus universitaires est un probl\u00e8me majeur qui prend de plus en plus de quartier. Ces collaborateurs, essentiels pour le […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":58917,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[34,137],"tags":[544,2411,3826,2284],"class_list":["post-58916","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualite","category-education","tag-eleonore-yayi-landekan","tag-facultes","tag-paiement-darrieres","tag-universite-dabomey-calavi"],"yoast_head":"\n